”Förändring är mer än processer – det handlar om att förstå människor på djupet och skapa resultat som verkligen håller i längden.”
Som ledare står du inför utmaningar som kräver mer än bara strategiska beslut – det kräver förståelse för människors beteenden, relationer och drivkrafter. Det är här jag kommer in och stöttar dig. Med nära två decenniers erfarenhet av att leda genom komplexa förändringsprocesser hjälper jag dig att inte bara navigera genom förändring utan att också skapa resultat och strategi som håller över tid.
Vad kan du förvänta dig? Förändring på arbetsplatsen (oavsett om det är i form av omorganisation, verksamhetsutveckling, nya lokaler osv) kan ofta kännas överväldigande. Ofta uppstår frågor som ”Hur får jag med mig teamet?” eller ”Hur kan jag balansera kraven från ledning/styrelse utan att tappa bort mig själv i processen?”. Det är här jag gör skillnad. Jag hjälper dig att bryta ner komplexiteten i förändringsprocessen och hitta konkreta, beteendeinriktade lösningar som fungerar för just din organisation och dig.
Jag har varit där själv. Jag vet hur det känns att sitta med tunga beslut, att balansera krav från alla håll, och att samtidigt försöka bevara både teamets engagemang och din egen energi. Därför är mitt mål att inte bara guida dig genom processerna utan att också ge dig verktyg och insikter som hjälper dig att växa som ledare:
Ledarskap i förändring: Jag har coachat team genom stora och små förändringar, från fusioner och omorganisationer till förändringar i arbetssätt och kultur. Det är här jag trivs bäst – att få människor att känna sig sedda och engagerade, även när förutsättningarna inte egentligen ger utrymme för det.
Strategisk vägledning: Genom åren har jag utvecklat en djup förståelse för hur strategi, förändringsledning, beteendeförändring och verksamhetsutveckling går hand i hand. Det handlar om att skapa en långsiktig plan som inte bara ser bra ut på papper, utan som också fungerar i verkligheten – där människor är i fokus.
Inkluderande ledarskap: Mina personliga erfarenheter har lärt mig att inkludering och förståelse för mångfald är nyckeln till hållbara resultat. Som mentor hjälper jag dig att skapa en miljö där alla kan bidra och växa, vilket i sin tur driver innovation och framgång för hela organisationen.
Med mitt stöd får du den klarhet och det lugn som krävs för att ta ditt team från motstånd och osäkerhet till samarbete och framgång. Jag är din partner genom hela resan – från det första beslutet till de långsiktiga resultaten.
Vill du ta ditt ledarskap och din organisation till nästa nivå? Hör av dig för ett provsamtal! Jag finns tillgänglig digitalt och i Stockholm och våra samtal är på svenska eller engelska.
Pris för privatpersoner/60 min: 2850kr (inkl. moms). För mentorförlopp om 6, 9 eller 12 gånger erbjuds rabatterat paketpris.
BOKA MENTORSKAP MED MIG!
Både jag och VOCA Mentorship är måna om att du får det mentorskapet, som just du söker. Därför rekommenderar vi dig att börja med ett kostnadsfritt provsamtal, för att därefter ta ställning till hur du vill lägga upp ditt mentorskap framåt.
Anmäl dig till ett 20 minuters kostnadsfritt provsamtal!
